Políticas

  • Procurar completa armonía y respeto con sus superiores y compañeros de trabajo en las relaciones personales y en la ejecución de labores.
  • Ejecutar los trabajos que le confíen con honradez, buena voluntad y de la mejor manera posible.
  • Permanecer durante la jornada de trabajo en el sitio o lugar en donde debe desempeñar sus labores, siendo prohibido, salvo orden superior, pasar al puesto de trabajo de otros compañeros o ausentarse de él.
  • Todos deben tener claro el horario establecido por Alfondoque dulces típicos de 7:50 am hasta finalizar labor programada con su respectiva hora de almuerzo. Se labora de lunes a sábado.
  • Tener presente que el uniforme se debe portar con el delantal.
  • El uniforme debe estar completamente limpio y completo.
  • Para las mujeres el cabello debe estar limpio y recogido. utilizar el gorro todo el tiempo.
  • No deben utilizar maquillaje.
  • Los caballeros deben mantener cabello corto y aseado, utilizar el gorro todo el tiempo.
  • Uñas limpias y cortas, sin esmaltes; utilizar guantes toda la jornada.
  • No utilizar anillos, cadenas, pulseras ni aretes sobre todo para operarios que permanecen en producción y empaque.
  • El uso del tapabocas es fundamental e importante todo el tiempo.
  • Los guantes, tapabocas y gorro se entregan dos pares para la semana, a estos deben darle buen uso ya que si no los cuidan un 3er par será cobrado
  • Todos los operarios deben mantener su sitio de trabajo ordenado y aseado.
  • Una vez finaliza su actividad diaria ordenar y contabilizar el o los productos que están fabricando o empacando
  • El aseo general se realiza los sábados con la colaboración de todos los operarios.
  • Los permisos familiares y/o personales se deben hacer con previo aviso (2 días antes) Tener presente que será descontado el día y/o horas de ausencia.
  • Para citas médicas se debe presentar la orden medica donde este fecha y hora clara de la programación de la cita, previo aviso de 1 día.
  • En caso de permiso por calamidad doméstica es entendible que no debe ser con previo aviso, pero si debe ser con justificación.
  • Evitar comentarios personales, familiares y laborales; de cada uno depende que no se dé información falsa y genere conflictos dentro de la empresa.
  • Las relaciones sentimentales entre trabajadores no se deben presentar a excepción de un permiso del director de la empresa, donde deben firmar varios compromisos.
  • La actitud positiva de cada trabajador es fundamental durante toda la jornada laboral.
  • Los problemas que se presenten dentro de la empresa deben ser informados de inmediato para buscar soluciones; de no llegar a un acuerdo serán despedidos los involucrados.
  • El monitor de cada área será responsable de la producción, calidad y cantidad establecida. Los demás operarios deben acatar las exigencias de su líder para así cumplir con el objetivo diario.
  • En dado caso que no se cumpla con la producción que se establece para cada día, se tendrá que asumir con tiempo adicional de parte del trabajador hasta finalizar la actividad.
  • Si hay inconvenientes con la pasta o con la materia prima el monitor debe asumir la responsabilidad en un 50%
  • Prohibido aceptar visitas personales en horas de trabajo
  • Mantener un ambiente laboral agradable depende de todo el equipo de trabajo.
  • Al hacer caso omiso de estas políticas por tercera vez será motivo de despido.

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